تلاشهایی کە از طرف دولت برای تغییر قانون بازنشستگی از مدتی پیش شروع شدە است بخشا عملی شدە و بخش باقی ماندە نیز در حال عملی شدن قرار دارد. دولت علاوە بر آنکە در نظر دارد سن بازنشستگی را افزایش و سطح حقوق بازنشستگی را کاهش دهد، تغییر قانون بازنشستگی در مشاغل سخت و زیان آور را نیز بدون سر و صدا بە نحوی کە اکثر مشاغل سخت را از شمول بازنشستگی زودرس خارج کند،تغییر دادە است. گزارشاتی نیز بە صورت جستە گریختە کە گاهی منتشر می شوند از آن جملە گزارش روز گذشتە منتشرە در خبرگزاری "ایلنا" حکایت از این تغییرات دارند.
البتە مدتهاست کە کارفرمایان و دولت دیگر قانون بازنشستگی در اکثر کارهای سخت و زیان آور را اجرا نمی کنند. معمولا هر وقت می خواهند قانونی را تغییر دهند از مدتی پیش از تغییر رسمی، از اجرای آن طفرە می روند تا مقدمات تغییر آن را فراهم کنند.
قانون می گوید:"طبق بخش ب تبصرە ٢ قانون تامین اجتماعی مشاغلی، کە بە عنوان مشاغل سخت و زیان آور تعریف شدەاند... مطابق قانون بازنشستگی با داشتن ٢٠ سال سابقە متوالی در پرداخت حق بیمە بدون شرط سنی می توانند بازنشستە شوند. "
و می افزاید هر گاە پرداخت حق بیمە متناوب نباشد شرط بازنشستگی پرداخت ٢٥ سال حق بیمە می باشد. این قانون اما بعد از آمدن دولت رئیسی در سال گذشتە دستخوش تغییراتی شدە است.
در آئین نامەای کە برای تعیین مصادیق مشاغلی کە شامل بازنشستگی کارهای سخت و زیانبار تدوین شدە بود بعد از انجام تغییراتی در آن، راە حذف بسیاری از مشاغل از شمول قانون را باز گذاشتە است.
اولین اقدام دولت افزایش سابقە بازنشستگی در کارهای سخت و زیانبار، از ٢٠ بە ٢٥ سال در سال گذشتە بود. قدم بعدی دادن مهلت ٢ سالە بە کارفرمایان برای رفع عوامل زیان آور در تعداد زیادی از مشاغل بود کە بە زعم دولتمردان با انجام اقداماتی می توانستند از شمول کارهای سخت حذف شان کرد.
گویی زیان آوری و سختی آنها از اول بخاطر کمبود تجهیزات بودە و نە ماهیت کار! بهانەای از این بی پایە و اساستر پیدا نکردند. این مشاغل طبق استاندارهای بین المللی بعنوان مشاغل سخت و زیان آور تعریف می شوند و نە بواسطە کمبود تجهیزات.
مشاغل زیان آور بە دو دستە الف و ب تقسیم شدند. گروە الف مشاغلی تعریف شدند کە با وجود سختی آنها قابل حذف، و دستە ب کە با کمک تجهیزات نیز زیان آور و سخت بودنشان قابل رفع نباشد.
هدف از این دستە بندی همچنان کە ذکر شد، حذف یکسری از مشاغل از شمول کارهای سخت و زیان آور بود. حالا گزارشات حاکی است کە ابتدا بە کارهای مشمول دستە الف ٢ سال فرصت می دهند تا محل کار را با استفادە از تجهیزات زیانبار زدایی کنند. سپس بدون اینکە تغییر اساسی در ماهیت و شیوە کار انجام شدە باشد، بازرسی را از طرف ادارە کار و یکی از شرکتهای آلایندە سنج مورد تائید وزارت بهداشت برای بازدید و تشخیص بە محل کار می فرستند تا نتیجە را گزارش دهد. مامور آلایندە سنج هم کە گویا از پیش توجیە شدە یکسرە سراغ کارفرما می رود و از او می پرسد، می خواهی کارخانەات مشمول بند، الف یا ب شود، نتیجە می شود همان کە کارفرما می خواهد و سازمان تامین اجتماعی. معاملە برد برد برای کارفرما و تامین اجتماعی و دو سر باخت برای کارگر.
خبرنگار ایلنا در گزارشی کە روز گذشتە در این خبرگزاری منتشر شد بە نقل از کارگری در مورد نتیجە بازرسی ها نوشت:"
باقری توضیح می‌دهد: برای بهره‌مندی از قانون مشاغل سخت و زیان‌آور، به گزارشِ بازرسان کار و بهداشت و همچنین آلاینده‌سنجی نیاز است که این آلاینده‌سنجی از سویِ شرکتهای موردِ تائید وزارتِ بهداشت صورت می‌گیرد. این شرکت‌ها معمولا همان ابتدای کار، از کارفرما سوال می‌کنند که آیا تمایل دارد بخش مورد نظر سخت و زیان‌آور شود یا خیر؟! این وسط معامله صورت می‌گیرد؛ اگر پاسخ کارفرما منفی باشد، آلایندگی محیطی جوری گزارش می‌شود که شرکت، مشمول قانون مشاغل سخت و زیان‌آور نشود. پس یک بخش قضیه همین شرکتهای آلاینده‌سنج هستند که معمولا نتیجه‌ی گزارشی که می‌دهند، همان خواسته‌ی کارفرماست. .
بدین سان با این کلک بازاری سە چهارم کارگران شاغل در کارهای سخت و زیان آور را با تبانی از حقوق شان محروم می کنند. یکی از کارگران چاپ کە قبلا شامل کارهای سخت و زیان آور می شدە بە خبرنگار ایلنا می گوید نە تنها هیچ تغییری در شرایط محل کاری کە ١٩ سال در آن کار میکند بوجود نیامدە، بلکە وضعیت در اثر کهنە شدن ماشین ها بدتر از پیش شدە است. او سپس بە فوت یکی از همکاران اش کە ٥ سال بعد از بازنشستگی بە علت سرطان رخ دادە اشارە می کند و می گوید خیلی ها قبل از رسیدن بە بازنشستگی فوت می کنند.
من خودم در نوجوانی در چاپخانە سپهر کە بیشتر کتابهای آموزشی را چاپ میکرد و نزدیک میدان بهارستان قرار داشت هم در قسمت صحافی و مدتی هم در قسمت حروفچینی کار می کردم و با آلودگی کار آشنایی داشتم حرفهای این کارگر را درک می کنم. آنجا می دیدم کە خیلی از کارگران با سابقە مشکل تنفسی و ریوی پیدا کردە بودند و پزشکان بە بعضی از آنها گفتە بودند باید شغلشان را عوض کنند. ماهیت این کار طوری نیست کە بشود با تجهیزات زیان آور بودنشان را رفع کرد. کما اینکە آن چاپخانە در نوع خود مجهزترین چاپخانە در آن زمان بود.
وضعیت در اکثر کارخانە ها و کارگاە ها کە کارگران شان شامل بازنشستگی کارهای سخت نیستند نیز آنقدر غیر بهداشتی و نا ایمن است کە هر سالە تعداد کسانی کە در اثر حوادث شغلی کشتە و بیمار و از کار افتادە می شوند بنا بە آمارهایی کە نهادهای رسمی منتشر می کنند بیشتر می شود. با حذف حدود سە چهارم کارگران مشمول کارهای سخت و زیان آور تعداد تلفات و بیماری های شغلی حتمی بیشتر و سود سرمایە داران نیز بالاتر خواهد رفت و انگیزە همە این تغییرات ضد انسانی چیزی غیر از بالا بردن سود سرمایە داران بە قیمت قربانی کردن جان و سلامت و آسایش و رفاە کارگر نیست. و تا وقتی کە این نظام لعنتی پا بر جاست و بساط داغ و درفش بکارند، وضعیت اگر بدتر نشود، بهتر نخواهد شد.
افزودن دیدگاه جدید